Пенсионный возраст: когда выходить на пенсию
По общему правилу мужчины выходят на пенсию в 65 лет, женщины в 60, но к 2028 году идёт переходный период: в 2026 году на пенсию выходят мужчины 1962 года рождения в 64 года и женщины 1967 года рождения в 59 лет.
Окончательный пенсионный возраст в России - 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин, но он вводится постепенно, и до 2028 года действует переходный период. В 2026 году по общему правилу на страховую пенсию по старости выходят мужчины 1962 года рождения в возрасте 64 лет и женщины 1967 года рождения в возрасте 59 лет. Те, кто родился позже (мужчины с 1963 года, женщины с 1968 года), выйдут уже в новом возрасте: 65 и 60 лет. Эти данные приведены по таблице Социального фонда России (СФР) в разделе об условиях назначения страховой пенсии. Ниже разобрано, как найти свой возраст по году рождения, в чём отличие для государственных служащих, какие есть исключения и что делать, если выйти хочется раньше или позже.
Как найти свой возраст по году рождения
Переходный период устроен ступенями: возраст растёт не плавно для каждого человека, а ступенью для каждого года рождения. По данным СФР, для общего случая ситуация такая.
| Мужчины, год рождения | Возраст выхода | Год выхода |
|---|---|---|
| 1961 | 63 года | 2024 |
| 1962 | 64 года | 2026 |
| 1963 и позже | 65 лет | 2028 и позже |
| Женщины, год рождения | Возраст выхода | Год выхода |
|---|---|---|
| 1966 | 58 лет | 2024 |
| 1967 | 59 лет | 2026 |
| 1968 и позже | 60 лет | 2028 и позже |
Читать таблицу нужно так: ищете строку со своим годом рождения и смотрите на возраст. Год выхода - это год, в котором вам исполнится указанное число лет. Например, мужчина 1962 года рождения достигнет 64 лет в 2026 году, и именно тогда у него возникает право. Мужчина 1963 года рождения достигнет 65 лет в 2028 году. Обратите внимание, что у людей, родившихся в соседние годы, год выхода может отличаться на два года: так сделано, чтобы сгладить переход.
Право возникает в день рождения, а не в начале года
Строка таблицы говорит о возрасте и годе, но не о конкретной дате. Право на пенсию появляется в тот день, когда вам исполняется нужный возраст. Если мужчина 1962 года рождения родился в июле, право возникнет в июле 2026 года, а не в январе. Пенсию назначает СФР, и по общему правилу она назначается со дня обращения, но не ранее дня возникновения права. Подробности подачи заявления описаны в материале Как оформить пенсию по старости.
Не стоит торопиться с обращением раньше: если вы только приближаетесь к возрасту, сначала проверьте, что у вас есть и остальные условия - 15 лет страхового стажа и 30 пенсионных баллов. Без них возраст сам по себе пенсию не даёт.
Государственные служащие
Для гражданских государственных служащих порядок другой: им возраст повышали в особом режиме, и переходный период у них продлится дольше. По данным СФР, гражданские госслужащие выходят так.
| Мужчины, год рождения | Возраст | Год выхода |
|---|---|---|
| 1962 | 64 года | 2026 |
| 1963 и позже | 65 лет | 2028 и позже |
| Женщины, год рождения | Возраст | Год выхода |
|---|---|---|
| 1967 | 59 лет | 2026 |
| 1968 | 60 лет | 2028 |
| 1969 | 61 год | 2030 |
| 1970 | 62 года | 2032 |
| 1971 и позже | 63 года | 2034 и позже |
То есть у мужчин-госслужащих всё совпадает с общим правилом, а у женщин-госслужащих возраст со временем становится равным 63 годам: он растёт на год каждые два года, пока не выровняется с мужским. Эти нормы относятся именно к пенсии государственных гражданских служащих, и вопрос о выслуге лет и ежемесячной доплате у них решается отдельно. Если вы работаете или работали в органах власти, уточните свой статус в кадровой службе или в СФР.
Откуда взялся переходный период и кого он не касается
Возраст 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин действовал десятилетиями. Повышение до 65 и 60 лет закреплено федеральным законом от 3 октября 2018 года N 350-ФЗ и стартовало с 1 января 2019 года. Чтобы никто не получил повышение сразу на много лет, закон растянул его на ступени, и последний шаг приходится на 2028 год. Те, кто вышел на пенсию до реформы, остались с прежними условиями и ничего не теряют.
СФР отдельно отмечает, что есть список граждан, для которых возраст выхода на пенсию после 2018 года не менялся. Сам список опубликован фондом отдельным файлом. Если вы относитесь к льготной категории (например, работа во вредных условиях или на Севере), сверьтесь с таким списком и перечнем оснований досрочной пенсии.
Ещё одна практическая тонкость: ступени переходного периода были рассчитаны так, что мужчина 1963 года рождения и мужчина 1964 года рождения выходят в разное время, хотя и достигают одного возраста. Мужчина 1963 года рождения станет пенсионером в 65 лет в 2028 году, а мужчина 1964 года рождения - в 65 лет в 2029 году. Для женщин правило то же: родившиеся в 1968 году выйдут в 60 лет в 2028 году, родившиеся в 1969 году - в 2029 году.
Быстрая самопроверка
Чтобы не ошибиться, проделайте три действия подряд:
- Найдите свой год рождения в таблице выше и выпишите возраст.
- Прибавьте этот возраст к году рождения, получите календарный год, а день и месяц возьмите из паспорта.
- Проверьте стаж и баллы по выписке из лицевого счёта и сопоставьте с требованиями в 15 лет и 30 баллов.
Если какое-то условие не выполнено к нужному сроку, возвращайтесь к разделу о том, что делать при нехватке стажа.
Когда можно выйти раньше
Общий возраст - это не единственный вход. Закон предусматривает досрочное назначение страховой пенсии для нескольких групп. СФР перечисляет такие основания:
- мужчины со стажем 42 года и женщины со стажем 37 лет (с учётом нижней границы возраста: 60 лет у мужчин и 55 лет у женщин);
- матери нескольких детей (сниженный возраст зависит от числа детей, точное значение стоит смотреть в разделе СФР «Досрочная пенсия матерям»);
- работа в тяжёлых, вредных, опасных и особых условиях труда;
- работа на Крайнем Севере и в приравненных к нему местностях;
- педагогическая, медицинская и творческая деятельность при необходимой выслуге;
- люди с инвалидностью и родители детей-инвалидов;
- особая категория - двойное снижение пенсионного возраста для тех, кому право на льготу даёт сразу два основания.
Для всех этих случаев по общему правилу требуются не менее 30 баллов, а также необходимый стаж, который у каждой категории свой. Условия по каждому основанию лучше смотреть на сайте СФР в разделе «Досрочное назначение»: они очень различаются по числу лет работы, по возрасту и по перечню профессий. Тем, кто собирается воспользоваться таким правом, полезно заранее подготовить подтверждающие документы. Общий перечень бумаг для оформления описан в материале Пенсия по старости: какие документы нужны.
Предпенсионный возраст и его льготы
Пять лет перед достижением пенсионного возраста принято называть предпенсионным: в этот период человек получает ряд льгот. Это защита от увольнения и сокращения, право на дополнительные оплачиваемые дни для диспансеризации и некоторые налоговые и бытовые преимущества. Если вы подходите к возрасту, посмотрите перечень в материале Льготы предпенсионерам: кому положено.
Предпенсионный статус не нужно получать вручную: СФР определяет его по данным о возрасте, региональные органы и работодатели получают сведения автоматически. Но проверить, что статус виден, стоит в личном кабинете или в клиентской службе фонда.
Что делать, если выйти не получается или не хочется
Бывает, что человек достиг возраста, а стажа или баллов не хватает. Тогда прямой выход на страховую пенсию невозможен. Варианты следующие:
- продолжить работать с официальным оформлением, пока не набрались 15 лет и 30 баллов. Общие условия права разобраны в материале Пенсия по старости: кому положено;
- оформить добровольные взносы на пенсионное страхование, чтобы набрать недостающие периоды;
- рассмотреть социальную пенсию по старости, которая назначается тем, у кого нет права на страховую. Она начинается на пять лет позже общеустановленного возраста;
- если пенсия окажется ниже прожиточного минимума пенсионера в вашем регионе, неработающему пенсионеру положена социальная доплата.
Тем, кому до возраста остаётся год-два, полезно заранее пройти всю цепочку проверки: выписка о стаже, выписка о баллах, список документов, а при необходимости - запрос в архив. Так в день, когда право наступит, не придётся искать недостающую справку.
Бывает и обратное: человек имеет право на пенсию, но продолжает работать и не хочет её оформлять. Это допустимо. Более того, отсрочка увеличивает будущую выплату.
Отсрочка выхода: что она даёт
Если не оформлять пенсию сразу после возникновения права, страховая пенсия и фиксированная выплата потом повышаются. Если отложить обращение после общеустановленного возраста, СФР применяет повышающие множители. Год ожидания увеличивает баллы в 1,07 раза, а фиксированную выплату в 1,056 раза. После пяти лет множители составляют 1,45 и 1,36, после десяти - 2,32 и 2,11. Подробная таблица приведена в статье о пенсионных баллах, здесь важна суть: множитель дают только за полные двенадцать месяцев, поэтому отсрочка на полгода прибавки не принесёт. Максимальный учитываемый период - 120 месяцев. Если человек откладывает не общую пенсию, а досрочную, коэффициенты ниже. Решение должно опираться на ваше положение: работаете ли вы, какой у вас доход в семье, как со здоровьем. Деньги за годы отсрочки вы не получаете, и ждать нужно долго, чтобы прибавка окупилась.
Работающие пенсионеры
Выход на пенсию не обязывает уйти с работы. Можно получать пенсию и продолжать трудиться. Взносы за вас по-прежнему перечисляются, и фонд пересчитывает пенсию с учётом новых баллов, при этом за год учитывается ограниченное число баллов. Как индексируются выплаты работающим, описано в материале Индексация пенсии работающим: кому положена.
Отдельно стоит упомянуть льготы, которые появляются именно с пенсионным статусом: региональные и федеральные льготы по налогам, проезду, коммунальным услугам. Их обзор есть в материале Льготы пенсионерам: кому положено.
Если вы работаете на должности, где возраст влияет на условия труда, заранее поговорите с работодателем. Договор не прекращается автоматически при достижении возраста, и закон не обязывает увольняться в день, когда возникло право на пенсию. Увольнение возможно только по основаниям, предусмотренным трудовым законодательством, например по желанию самого работника или по соглашению сторон.
Размер пенсии в момент выхода
Возраст определяет, когда вы получите право, а размер зависит от баллов. Страховая пенсия по старости состоит из двух слагаемых: баллы умножают на цену балла и добавляют фиксированную выплату. В 2026 году цена балла - 156,76 рубля, а фиксированная выплата - 9 584,69 рубля. Следовательно, при выходе в этом году базовая часть, одинаковая для всех, у кого есть право на страховую пенсию, равна 9 584,69 рубля; остальное определяет ваша трудовая история. Если у вас есть ещё и накопительная часть, она рассчитывается отдельно: см. Накопительная пенсия: кому положено.
Люди нередко спрашивают, можно ли получать пенсию и одновременно работать в другом регионе или в другой сфере. Можно: пенсия не зависит от места работы, а выплачивается по месту жительства или на счёт в банке, который вы укажете в заявлении. Способ доставки можно сменить позже, обратившись в клиентскую службу СФР.
Отдельно подумайте о документах, которые понадобятся при обращении: паспорт, СНИЛС, сведения о трудовой деятельности и, если нужно, справки о периодах, не отражённых на счёте. Для разовых периодов без подтверждения срок сбора документов обычно оказывается самым долгим этапом, поэтому начинайте за несколько месяцев до даты возникновения права.
Не забудьте и про способ получения: выплату можно получать на банковский счёт или через почтовое отделение, выбор указывается в заявлении.
Эта справка не заменяет решения СФР: окончательно вопрос о праве на пенсию и её размере определяется по вашим документам и действующему закону. Единый контакт-центр фонда: 8-800-10-000-01.